2026년 신입구성원(설비관리) 영입

담당업무

• 발전소 설비 운영 관리

• 발전설비 엔지니어링, 설비개선, 기술검토

• 운전 및 정비실적 관리 및 분석

• O&M(발전운전/정비) 계약관리

• 설비자재(자산/소모성) 관리

• 용역계약 및 구매관리

지원자격 및 필요역량

• 발전설비 원리, 구조, 기능, 특성에 대한 공학적 지식

• 높은 목표에 도전하여 완수하는 역량

• 책임감과 꼼꼼함을 바탕으로 한 자기 완결적 업무 수행 능력

• 원활한 커뮤니케이션 스킬 및 적극적인 성격

• 신체상 결격 사유가 없는 자

• 병역필 또는 면제자로서 해외여행에 결격 사유가 없는 자

우대사항

• 이공계(전기공학과, 기계공학과) 전공자

• 전기 또는 기계 관련 자격증 보유자

• 영어 우수자(TOEIC 700점, TOEIC Speaking 120점, OPIC IM 이상 혹은 이에 준하는 성적)

• 취업보호대상자 및 보훈대상자(관계 법령 의거)

전형절차

1. 서류 전형

2. 필기전형 (SKCT 온라인 인적성검사)

3. 1차 면접

4. 2차 면접

5. 채용 검진

기타사항

• 입사지원서 기재 내용 및 제출 서류 허위 판명 시 채용 취소 가능

• 전형 일정은 회사 사정에 따라 변경 가능

• 적성 및 경험에 따라 타 직무 전환배치 검토 가능

• 보훈대상자는 지원서 접수 후 취업지원 대상 증명서 사본 제출 필수

마감기한

2026년 5월 17일 23:59까지